今年來，市市場監(jiān)管局以“崗位大練兵·競進當(dāng)先鋒”活動開展為契機，扎實開展“每月之星”評選活動，不斷強化干部隊伍能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，推動各項工作穩(wěn)步向前發(fā)展。
該局制定了活動方案，確定了評選類別及標(biāo)準(zhǔn)，成立了評選活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并嚴(yán)格按照評選辦法組織開展活動。
據(jù)悉，評選活動由相關(guān)股室月底評選一次，全員參與，次月初公布，評選總數(shù)不超過10人。各相關(guān)股室根據(jù)評選結(jié)果，于當(dāng)月30日前將推薦人選報評選活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，小組辦公室根據(jù)相關(guān)股室推薦人員及材料進行審核，報局黨組集體研究決定，最終確定“每月之星”名單。“每月之星”名單評選確定后，于次月初在全局系統(tǒng)予以通報表彰，并在市局一樓大廳“每月之星”光榮榜上墻展示。
通過活動開展，進一步調(diào)動全體人員的工作積極性，營造學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進的良好氛圍，使全局干部職工業(yè)務(wù)技能更加熟悉，履職能力更加過硬，全力鍛造了主動作為、勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難、馬上落實的工作作風(fēng)。
（歐陽剛）
